Intern - Qualitätssicherungsspezialist (m/w/d)

Freyung · Interne Stellenausschreibung

 

Als Anbieter hochwertiger, individueller Server- und Storage-Lösungen sowie Lösungen rund um das Rechenzentrum führt die Thomas-Krenn.AG seit mehr als 20 Jahren einen der modernsten Onlineshops in Europa. Unsere rund 200 Mitarbeiter gewährleisten beste Qualität und besten Service für unsere mehr als 15.000 Kunden aus ganz Europa. Um unsere Kunden auch in Zukunft von uns überzeugen zu können, sind wir ständig auf der Suche nach neuen motivierten Mitarbeitern in den verschiedensten Bereichen.

 

 

  • Führung und Weiterentwicklung des Teams in der Qualitätssicherung und -kontrolle
  • Überwachung von internen und externen Audits
  • Bearbeitung von Kunden- und Lieferantenreklamationen, Ursachenanalyse und Ableitung von Korrekturmaßnahmen (z. B. 8D-Report)
  • Überwachung von Qualitätskennzahlen und Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen
  • Freigabe von Produktionsprozessen, Rohstoffen und Endprodukten
  • Schulung der Mitarbeitenden zu qualitätsrelevanten Themen
  • Schnittstelle zu Produktion, Entwicklung, Einkauf und Vertrieb in qualitätsrelevanten Fragen
  • Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten in qualitätsrelevanten Belangen
  • Umsetzung und Weiterentwicklung der Qualitätspolitik und -strategie des Unternehmens

 

  • Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung oder im Qualitätsmanagement, idealerweise mit Führungserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Standards (z. B. ISO 9001, HACCP, GMP, IFS, etc.)
  • Erfahrung in der Anwendung von Qualitätsmethoden (z. B. FMEA, SPC, 8D, Ishikawa)
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit ERP/QM-Systemen
  • Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Problemlösungskompetenz
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Was wir bieten:

Weil wir wissen, wie wichtig unsere Mitarbeiter sind, bieten wir ihnen viele Annehmlichkeiten, die das Teamklima fördern und stärken: Bei verschiedenen, regelmäßig stattfindenden Mitarbeiterevents haben alle Kollegen die Möglichkeit, sich näher kennenzulernen und abteilungsübergreifende Kontakte zu knüpfen. Für den Vitaminkick zwischendurch gibt es einmal wöchentlich frisches, saisonales Obst und Gemüse. Weiterbildungen, Coachings und eine ausgewogene Work-Life-Balance sind für uns selbstverständlich.

 

Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung und bitten dich, Deine Daten wie Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse / Arbeitszeugnisse, Zertifikate im PDF-Format hochzuladen.

Solltest Du noch Fragen zur Stellenausschreibung haben, wende dich gerne an:

karriere@thomas-krenn.com oder 08551 9150 750